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BF lanciert die Initiative „NextGen Board Leaders“ in Zusammenarbeit mit dem St. Gallen Symposium und Stars

Das Board Foundation ist in Zusammenarbeit mit dem St. Gallen Symposium und der Stars Foundation stolz darauf, den Start seiner neuen Initiative „NextGen Board Leaders“ bekannt zu geben. Diese Initiative zielt darauf ab, die nächste Generation von Führungskräften in Aufsichtsräten auf die Herausforderungen einer zunehmend komplexen globalen Landschaft vorzubereiten und dabei Innovation, Inklusion und Nachhaltigkeit auf höchster Governance-Ebene zu fördern.

Die Initiative „NextGen Board Leaders“ vereint die einzigartigen Stärken und Fachkenntnisse dreier renommierter Organisationen:

  • Das Board Foundation, bekannt für sein Engagement zur Förderung einer effektiven und ethischen Unternehmensführung.
  • Das St. Gallen Symposium, eine international anerkannte Plattform für den generationsübergreifenden Dialog und Vordenkerschaft.
  • Die Stars Foundation, ein führendes Unternehmen in der Befähigung aufstrebender Führungskräfte zur Herbeiführung wirkungsvoller Veränderungen.

Die Schlüsselelemente des Programms sind wie folgt:

  • Reverse-Mentoring-Programm: Ein innovativer Ansatz, bei dem erfahrene Aufsichtsratsmitglieder und hochrangige Führungskräfte Mentoring-Beziehungen mit jungen, vielversprechenden Führungskräften eingehen. Dieser Austausch gewährleistet generationsübergreifende Einsichten und fördert das gegenseitige Lernen sowie die Erweiterung der Perspektiven in Bezug auf Führung und Innovation.
  • Weiterbildungsgramme für zukünftige Board Leaders: Massgeschneiderte Workshops, Simulationen und Fallstudien werden die Teilnehmer mit kritischen Fähigkeiten in den Bereichen Governance, strategische Entscheidungsfindung und Bewältigung komplexer Herausforderungen ausstatten. Diese Programme werden praktisches Lernen in den Vordergrund stellen und Beiträge von führenden Experten aus verschiedenen Branchen einbeziehen.
  • Vernetzung und gemeinsame Aktivitäten: Die Teilnehmer erhalten Zugang zu exklusiven Foren, kollaborativen Projekten und Networking-Veranstaltungen, die es ihnen ermöglichen, bedeutungsvolle Verbindungen mit aktuellen und zukünftigen Führungskräften aus verschiedenen Sektoren aufzubauen.

Die Initiative „NextGen Board Leaders“ plant die Einführung ihrer ersten Kohorte im dritten Quartal 2025, mit Möglichkeiten für sowohl aufstrebende Führungskräfte als auch erfahrene Verwaltungsratsprofis zur Teilnahme.